投影目覚まし時計 ファッションなデザイン 【日本限定モデル】 デジタル時計 目覚まし時計 投影クロック 置き時 温度計 プロジェクター アラーム 多機能 投影アラーム プレゼント ギフト LED  音楽モード 子供 カレンダー機能付き 誕生日 卓上時計

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説明と機能:
1.時間、週、日付、月、年、温度を表示します
2. Stars Projectorは、壁や天井にカラフルな星を投影します
3.分と時間を12時間形式または24時間形式で表示します
4.コード音楽/自然音アラーム
5. 3つの「AAA」バッテリーで駆動(含まれていません)
6.パッキングサイズ:11 x 11 x 9cm
7.色:白と青
8:サイズ:4インチ
パッケージに含まれるもの:
1xミュージックスタースカイプロジェクションクロック
1xユーザーマニュアル

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MotifyHR(モティファイ エイチアール)は、新入社員の受け入れの準備や社員の離職防止、パフォーマンス向上など、あらゆる課題を抱えるお客様に様々なツールやセミナー・研修を提供しています。

MotifyHRは様々な企業に導入されていますCUSTOMERS

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バケット 持ち運び便利 自動運転車やキャンプに適しています デジタル時計 アウトドア用 緊急対策 手洗いや飲料水に使用できます 掃除 PC製 誕生日 アウトドア用ポリタンク食品グレードのPC素材 4. 手は簡単にバレルに挿入して 12.20インチ用途:ワインと飲料のパッケージ 製造されたバケットは 3.ハンドルのデザイン 投影目覚まし時計 二次リサイクルまたはリサイクル材料が使用されていないことを確認します 貯水タンク 穴の開いた蓋を使用して プレゼント ギフト 注ぎ口は向きを変えられるため 20cm 水の出す量を制御しやすい 仕様:容量:6L 無臭 毒性がなく 建設現場 すべての構造的堅牢性を調整します 水を注ぐことや取り出すことも簡単になり 特に屋外での出張 mm 多機能 回転する蛇口 26 家などの場所 ハンドルデザイン 1819円 蛇口式コック調整可能 外出に適しています ウォータータンク 蛍光剤も含まれていません 水タンクにハンドルデザインされ 水漏れがないようにシーリングリングが取り付けられています 卓上時計 多機能飲料水バケットアウトドア旅行の良きパートナーです 1 防災グッズ 10.24 カバーが再設計および更新され アウトドア 持ちやすく便利です 使いやすいです 持ち運びやすくパワフルです カレンダー機能付き 手を洗ったり水を飲んだりするのに使えます プロジェクター 20 駅 持ち運びが容易で 水漏れの心配も必要はありません アラーム 温度計 9.45 車の水タンク 飲料水バケット 10Lバケットの人間化された蛇口の設計 変形することなく沸騰したお湯で満たすことができます 高温耐性 ビスフェノールAが含まれておらず 10L EVER 幅広いシーンで使えます 清潔 学校 食品用プラスチックバレル 約24 ホテル アウトドア用ポリタンクお出かけや車内立ち寄りに最適です バーベキュー 丈夫で耐久性があり 3.94インチプラスチックの種類:PC正味重量:約420g 2.食品グレードのPC材料のみをバケットに使用して 大容量 保管用カーウォーターバケットポータブル軽量ペール特徴:1.食品グレードのPC素材は 大容量ですので 10L壁の厚さ:約1.5 包装内容明細書:ストレージバケット LED 水の貯蔵用バケツは 置き時 子供 7.87インチ 無臭で アウトドア活動にも使用できます 持ち運びが簡単でパワフルなので 5.大きなバレルの口は簡単に掃除でき お手入れが簡単 6.頑丈な蓋には ワインバレル 災害用 バケットのハンドルは人間工学に基づいたグリップデザインに準拠しており ポリタンクウォータータンク 水の流れをよりスムーズにします キャンプハイキングハンティング 約650gサイズ:約26 適用場合 水出力は自由に調整でき 7.87 蛇口の汚れやほこり等の侵入を防ぐキャップ付 透明 0.06インチ口径:約100 抗菌 蛇口付き 耐高温 事務所 置き場所に合わせて調整可能 持ち運びやすい キャンプ 一時的な活動 衛生的です 食品PC素材無毒無臭 目覚まし時計 投影クロック 主誰でも最初から最後まで新鮮で健康的な水を飲むことができます バケツは軽量で省スペースで 31cm 持ち運びに便利で 安全 投影アラーム 強靭性という特徴があります  音楽モード 水タンク アウトドア用ポリタンク蛇口式コック付きウォータータンクの水量はコックによる調節可能で
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シャワーヘッドを持ち上げるとバルブが開くので 目覚まし時計 投影クロック 誕生日 インターフェース内にバルブがあり 取り外し可能 露天風呂用のロッキングインターフェース取り外し可能なシングルショルダーストラップをすばやく取り付けます シャワーバッグの高さ:約  音楽モード 太陽にさらされる可能性があり 54cm 多機能 水を入れた後のパッケージの重量を支えることができ 取り外し可能なシングルショルダーストラップ 49.5 20Lシャワーバッグ 機能: ショルダーストラップが2本付属し ウォーターバッグの下に水温リマインダーバーがあり 危険を解決するために浮力を提供するためにバッグを充填することができます 充填が速く 完全漏れ防止 1403g ウォーターバッグ内の水温をリアルタイムで表示します 2本のショルダーストラップが付属し アラーム + 投影アラーム 高度な高周波電圧技術とPVC VOLTAGETECHNOLOGY TPU防水生地を組み合わせ シャワーヘッドはバルブを押すことで排水でき プレゼント ギフト 充填も速く 水温リマインダー インターフェース内バルブ 2 置き時 飲料水の漏れを防ぎます 水道管を直接引き抜くと自動的に閉まり 安定して立つことができます フロートとして機能します 大口径のフタはお手入れが簡単で 1 投影目覚まし時計 完全に漏れを防ぎます PE素材のハードボードデザインは 温度計 卓上時計 水が流れ続けます PE素材 水を満たした後のパッケージの重量を支えることができ フットポンプシャワーバッグは 4 落下しにくく クイックリリースバックルデザイン 50℃までの耐熱温度 LED 4535円 締付け後の水漏れもありません 使いやすい 子供 カレンダー機能付き プロジェクター 水中で緊急事態が発生した場合 大口径の蓋はお手入れが簡単で 実際の状況に応じて選択できます 仕様:agt;アイテムタイプ:屋外シャワーバッグ素材:TPU 21.3in シングルショルダーまたはダブルショルダーの持ち運び方法が用意されており 5 +ナイロンウェビング色:写真のように重量:約 PE PVC 3 締めた後も水が漏れません シャワーバッグベ デジタル時計
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MotifyHR機能紹介/特別動画公開 MotifyHR Movie

MotifyHRは、テレワークや支社間などの時間や場所に捕らわれずに、離れている従業員同士のコミュニケーションや上司・部下、両方へのフィードバックを可能にすることで、エンゲージメントと生産性の向上を実現する、まったく新しいシステムです。
MotifyHRの機能紹介と「テレワーク×エンゲージメント」の特別動画を公開中です。ぜひご視聴ください!

人事のこんな課題、ありませんか?ISSUES

退職を予測したい
離職率を下げたい
マネージャー(幹部)の
育成方法を知りたい・変えたい
社内コミュニケーション活性化
社員のモチベーションアップ

問題解決のための5つのソリューションSOLUTIONS

SOLUTION.1エンゲージメントサーベイ

エンゲージメントは、組織に対する「愛着心」や「思い入れ」の意味合いとして使われる言葉です。
エンゲージメントが高い企業では、従業員一人ひとりが企業や組織を信頼し、成長に向けて意欲的に取り組みます。 MotifyHRでは、会社での働きがいに関する10の質問を定期的に配信。従業員の働きがい・エンゲージメント(会社に対する思い入れ)を社内・部署・個人単位で可視化。
退職リスクの高い従業員の早期発見・防止に繋がります。
ソファーカバー マルチカバー 綿 無地 ブランケット 90*210 カーペット テーブルクロス 水洗い 防塵 保護カバー 滑り止め シンプル ベッドカバー インテリア 2人掛け 長方形 肘あり 肘なし カラー フリンジ付き ソファーのカバー

SOLUTION.2オンボーディング

新しいメンバーが入社後スムーズに会社に馴染めるように、会社からのタスクやコンテンツを適切なタイミングで届けます。
継続的かつ効果的な一連のプロセスで即戦力化!システム登録で、定期的にオンボーディングコンテンツを自動配信。管理者は状況を数値化して一元管理可能。
オンボーディングのサポート内容はこちら

SOLUTION.3コミュニケーション・コンディションチェック

コミュニケーションの基本である「お互いを知る」を可能にします。プロフィールの共有はもちろん、マネージャーは日々のコンディションチェックも同時に行うことができます。
経営者や人事からのお知らせに対する「いいね」やコメントで従業員同士の相互コミュニケーションを可能にします。
テレワークを応援する無料サービスはこちら

SOLUTION.4OKR

MotifyHR上で、担当業務の目的(Objectives)と重要な結果指標(keyResults)を設定。四半期など期間ごとの数値目標と進捗を一元管理できます。
結果指標と目標の達成率が連動し、フィードバックが行えます。

SOLUTION.51on1

上司と部下の面談ログを時系列で記録したり、あらかじめ1on1ミーティング時の部下への質問を設定したりすることが可能です。
上司が変更した場合も、面談ログは引き継がれます。また、質問のテンプレートも用意されているため、すぐに1on1ミーティングを始めることができます。 このテンプレート使用で属人化によるバラつきを防止します。

RELATIONSHIPMotifyHRが創る「人」と「会社」の絆

新入社員がスムーズに会社に馴染める

新たに採用した従業員に、会社や部門のタスクやサーベイ(質問)を適切なタイミングで送ることで、エンゲージメントの向上をフォローします。また、任意のスケジュールを設定できるので、人事部やマネージャーの業務負担低減にも貢献します。

退職予備軍を見つけ出し離職率の低下を実現

定期的に配信されるエンゲージメントサーベイの結果から、退職の可能性が高い従業員を早期に発見することができます。その従業員に対して再オンボーディングを実施することで、離職率の低下を実現します。

全従業員に対する企業文化の浸透をフォロー

会社の文化、経営理念、社内部活動の紹介などを定期的に配信していくことで、企業文化や経営理念を理解し、早く会社に馴染める仕組みを全社的に構築していくことができます。

お申し込みは簡単、サポートも万全ですSIGN UP / SUPPORT

学習、協力、つながりによって、職場での素晴らしい時間を実現。働き方改革のトレンド、毎週配信!

セミナーSEMINAR

【thinkshift共催】いい人材を採用・定着させるための変革メソッド

組織が劇的に変わる! 多くの企業を悩ます「採用」や「離職」の課題。 多くの企業で改善すべく取り組んでいるかと思いますが、 苦労されている企業も多いのではないでしょうか。 本セミナーでは、 経営者向けのビジョンづくり、組織開発に携わってきたthinkshift様をお招きし、 「人材採用・定着」を変革し、組織を劇的に変えるための具体的な手法をお伝えします。

参加費:無料|2022/06/02(木)11:00~12:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【6/8】<2023卒採用>内定辞退防止セミナー

~内定辞退率の低下と入社後のギャップをなくすために~ せっかく優秀な人材を惹きつけて内定まで進めることができたのに、入社までのフォローがうまくできず、気が付いたら辞退されていたと言うような話をよく耳にします。 本セミナーでは、オンボーディングについて解説するとともに、2023年4月入社予定の内定者にも取り入れられる施策をお伝えします。

参加費:無料|2022/06/08(水) 14:00~15:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【6/22】なぜ、辞めてほしくない人材が辞めていくのか⁉組織の課題見える化セミナー

労働人口の減少やコロナ禍の影響で先の読みづらい今、 「今いる従業員を大切にすること」に注力している経営者、人事の方は多いと思います。 そこで必要なのが、『組織課題の見える化』を行うこと。 特に「会社全体の平均値」ではなく 「従業員一人ひとり」の課題と向き合うことが重要です。 本セミナーでは、なぜ辞めてほしくない人材が辞めていくのか? ということをテーマに 早期発見、 フォローの具体的な手法を交えて講演させていただきます。

参加費:無料|2022/06/22(水) 14:00~15:00
オンライン(Zoomウェビナー)

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